Gratuit avec l'essai de 30 jours

Extrait
  • Дао Toyota. 14 принципов менеджмента ведущей компании мира

  • Джеффри Лайкер. Ключевые идеи книги
  • Auteur(s): Smart Reading
  • Narrateur(s): Дмитрий Евстратов
  • Durée: 21 min

Choisissez 1 livre audio par mois dans notre incomparable catalogue.
Écoutez à volonté des milliers de livres audio, de livres originaux et de balados.
L'abonnement Premium Plus se renouvelle automatiquement au tarif de 14,95 $/mois + taxes applicables après 30 jours. Annulation possible à tout moment.

Дао Toyota. 14 принципов менеджмента ведущей компании мира

Auteur(s): Smart Reading
Narrateur(s): Дмитрий Евстратов
Essayer pour 0,00 $

14,95$ par mois après 30 jours. Annulable en tout temps.

Acheter pour 6,13 $

Acheter pour 6,13 $

Payer avec la carte finissant par
En confirmant votre achat, vous acceptez les conditions d'utilisation d'Audible et la déclaration de confidentialité d'Amazon. Des taxes peuvent s'appliquer.

Description

Книга Джеффри Лайкера "Дао Toyota. 14 принципов менеджмента ведущей компании мира" - это руководство по модернизации любой компании на японский лад. В 1960 году, когда на автомобильном рынке США появилась малоизвестная компания Toyota, ее продукция спросом не пользовалась. Так продолжалось до 1973 года. А потом грянуло нефтяное эмбарго, взлетели цены на топливо, и Америка оценила экономичные японские автомобили. Успех продукции Toyota приковал внимание к философии этого японского производства. Концепция бережливости и планомерного улучшения всех систем называется кайдзен. В 1930-е годы ее разработали директора Toyota. Эти принципы можно приложить к любой сфере рынка, будь то ретейл, финансы или здравоохранение. Принципы Джеффри Лайкера, изложенные в его бестселлере, сегодня берут на вооружение крупнейшие компании мира.

©2020 Smart Reading (P)2020 Smart Reading
activate_samplebutton_t1

Ce que les auditeurs disent de Дао Toyota. 14 принципов менеджмента ведущей компании мира

Moyenne des évaluations de clients

Évaluations – Cliquez sur les onglets pour changer la source des évaluations.