Business Language

Lernen Sie in diesem englischen Schnellkurs von Business Spotlight express den Wortschatz, den Sie kennen sollten, wenn Sie sich auf ein Bewerbungsgespräch vorbereiten. In nur 15 Minuten ist dieser Business-Englisch-Schnellkurs abgeschlossen. Die Lektionen und Dialoge werden von englischen Muttersprachlern gesprochen, wodurch Sie nicht nur Ihre Sprache trainieren, sondern auch Ihr Hörverständnis auf Vordermann bringen. Fangen Sie jetzt mit diesem Expresskurs an und lassen Sie sich von den schnell erreichbaren Ergebnissen überzeugen!

Lernen Sie in diesem englischen Schnellkurs von Business Spotlight express die englischen Begriffe, die Sie kennen sollten, wenn Sie ein Kollege bittet, in seiner Abwesenheit an sein Telefon zu gehen und telefonische Nachrichten für ihn zu notieren. In nur 15 Minuten ist dieser Business-Englisch-Schnellkurs von Business Spotlight express abgeschlossen. Die Lektionen und Dialoge werden von englischen Muttersprachlern gesprochen, wodurch Sie nicht nur Ihre Sprache trainieren, sondern auch Ihr Hörverständnis auf Vordermann bringen.

Lernen Sie in diesem englischen Schnellkurs von Business Spotlight express den Wortschatz, den Sie kennen sollten, wenn Sie Ihren Kollegen einen anderen Kollegen vorstellen möchten. In nur 15 Minuten ist dieser Business-Englisch-Schnellkurs von Business Spotlight express abgeschlossen. Die Lektionen und Dialoge werden von englischen Muttersprachlern gesprochen, wodurch Sie nicht nur Ihre Sprache trainieren, sondern auch Ihr Hörverständnis auf Vordermann bringen. Fangen Sie jetzt mit diesem Expresskurs an und lassen Sie sich von den schnell erreichbaren Ergebnissen überzeugen!

Wer im Beruf mit Geschäftspartnern aus aller Welt zu tun hat, weiß: Hier kommt es neben Sprachkenntnissen auch auf interkulturelles Know-How an. BusinessSpotlight-Autor Robert Gibson ist Intercultural Consultant bei der Siemens AG in München. Er bringt Theorie und Praxis der interkulturellen Kommunikation auf den Punkt.

Kommunikationstrainer Ken Taylor zeigt wichtige englische Formulierungen für unterwegs, von Flug und Mietwagen über Hotel und Geschäftsessen...

Kommunikationstrainer Ken Taylor vermittelt die wichtigsten Redewendungen für den Karrieresprung...

Die wichtigsten Redewendungen für Geschäftstreffen und Small Talk. Für besseres Hörverständnis, deutlichere Aussprache und größeren Wortschatz.
Mit zahlreichen lebensnahen Dialogen und praktischen Übungen.

Part 1: Meetings
Arranging a meeting, Chairing a meeting, Interrupting in meetings

Part 2: Socializing
Greetings, Small talk, Socializing with visitors

Interkulturelles Fingerspitzengefühl ist - neben fundiertenSprachkenntnissen - der Schlüssel zum Erfolg im internationalen Geschäftsleben. BusinessSpotlight-Autor Robert Gibson ist Intercultural Consultant bei der Siemens AG in München.

Die wichtigsten Redewendungen für Verhandlungen und Telefongespräche. Für besseres Hörverständnis, deutlichere Aussprache und größeren Wortschatz.
Mit zahlreichen lebensnahen Dialogen und praktischen Übungen.

Part 1: Negotiating
The "BEST" approach, Persuasive Negotiating

Part 2: Telephoning
Getting started, Managing Calls, Improving understanding, Telephone numbers, Being active on the phone

Die schnelle Vorbereitung für sicheres Verhandeln. Ihr persönlicher Audiotrainer führt Sie schnell zu verhandlungssicherem Englisch. Einfach zuhören und mitsprechen: Sie brauchen nicht mehr als ein bisschen Zeit.

This business English guide is the second of five workbooks for the book 99 Essential Business Idioms and Phrasal Verbs. With this self-study ESL guide, you will be able to test your knowledge of common business English idioms and phrasal verbs - and immediately hear the correct answer after each question. All questions are business-related to help you learn the best ways to use each idiom or phrasal verb in a business environment.

This business English guide is the first of five workbooks for the book 99 Essential Business Idioms and Phrasal Verbs. With this self-study ESL guide, you will be able to test your knowledge of common business English idioms and phrasal verbs - and immediately hear the correct answer after each question. All questions are business-related to help you learn the best ways to use each idiom or phrasal verb in a business environment.

Die schnelle Vorbereitung für effektive Meetings. Ihr persönlicher Audiotrainer macht Sie topfit für Meetings in englischer Sprache. Einfach zuhören und mitsprechen: Sie brauchen nicht mehr als ein bisschen Zeit.

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Learning business Spanish with parallel text is the most rewarding and effective method to learn a language. Existing vocabulary is refreshed, while new vocabulary is instantly put into practice. Our stories evolve around business - making the terms and phrases easier to remember in the learning process. Learning business Spanish with parallel text is recommended for beginners with a good basis of Spanish, and intermediate level learners.

Das praktische Englisch-Training für unterwegs: Präsentieren Sie professionell auf Englisch! ...

Das praktische Englisch-Training für unterwegs: Sicher telefonieren auf Englisch! ...

This book is made for people who love to learn from stories. Each chapter is a small study case of about 2000 words that will tell the story of a company or a person who did thrive in the world of business and marketing to make his mark in the world. Those stories may inspire you and will give you insights into business and marketing concepts that you may learn in business or marketing courses.

In Business Spotlight Audio 2/2021 für Februar hören Sie Artikel und Interviews aus der Welt des Business-Englisch. Und mit zahlreichen Übungen können Sie Ihre sprachlichen und kommunikativen Kompetenzen verbessern. Im Bereich "Communication" erhalten Sie Tipps für Ihr Bewerbungsgespräch per Video. In der Rubrik "Careers" erfahren Sie, wie Sie die Ideen von Vorgesetzten hinterfragen.

Business owners and managers are under increasing pressure to perform. Never has there been a better time to practice good people motivation and management techniques. Lack of employment security and flexible working contracts have reduced the level of loyalty, so more emphasis needs to be placed on building positive relationships with people. Traditional carrot-and-stick management techniques no longer work.