Change Management Leadership
-
-
Adapt
- Mastering Change in Four Steps
- Auteur(s): Andrea Clarke, Dominic Price - foreword
- Narrateur(s): Andrea Clarke
- Durée: 7 h et 30 min
- Version intégrale
-
Au global
-
Performance
-
Histoire
After the global pause in 2020, we returned to a world that feels faster, looser, and less structured—our professional boundaries have been erased, social and cultural norms are shifting rapidly, and at the same time, we're facing profound developments in artificial intelligence. We're facing more change more often, and we're applying a mindset that is simply outdated and no longer fit-for-purpose. In Adapt, work futurist and award-winning author Andrea Clarke offers a fresh perspective. Rather than retreat from change or resist it, Clarke argues that we must engage with it continuously.
-
Adapt
- Mastering Change in Four Steps
- Narrateur(s): Andrea Clarke
- Durée: 7 h et 30 min
- Date de publication: 2025-03-04
- Langue: Anglais
-
Transform your life and your career with the four steps to adapt effectively to change: Engage, Accept, Activate, Release.
Échec de l'ajout au panier.
Veuillez réessayer plus tardÉchec de l'ajout à la liste d'envies.
Veuillez réessayer plus tardÉchec de la suppression de la liste d’envies.
Veuillez réessayer plus tardÉchec du suivi du balado
Ne plus suivre le balado a échoué
Prix courant: 26,04$ ou 1 crédit
Prix réduit: 26,04$ ou 1 crédit
-
-
-
Find Your Lane
- Change Your GPS, Change Your Career
- Auteur(s): Bruce Waller
- Narrateur(s): Bruce W. Waller
- Durée: 3 h et 46 min
- Version intégrale
-
Au global
-
Performance
-
Histoire
To grow your organization, you need to grow your people and to grow your people starts with YOU. Find Your Lane is filled with leadership lessons to help navigate with a "Career GPS" (Grow, Plan, and Share) to experience more success on your journey. The book begins with the lesson, "Its not how you start but how you finish", and includes chapters such as Choosing your route, Setting your wheels in motion, Planning your map, The Carpool Lane, Changing Lanes, Driving with Purpose, and Making the most of your Journey.
-
Find Your Lane
- Change Your GPS, Change Your Career
- Narrateur(s): Bruce W. Waller
- Durée: 3 h et 46 min
- Date de publication: 2024-07-31
- Langue: Anglais
-
To grow your organization, you need to grow your people and to grow your people starts with YOU. Find Your Lane is filled with leadership lessons to help navigate with a "Career GPS" (Grow, Plan, and Share) to experience more success on your journey.
Échec de l'ajout au panier.
Veuillez réessayer plus tardÉchec de l'ajout à la liste d'envies.
Veuillez réessayer plus tardÉchec de la suppression de la liste d’envies.
Veuillez réessayer plus tardÉchec du suivi du balado
Ne plus suivre le balado a échoué
Prix courant: 18,74$ ou 1 crédit
Prix réduit: 18,74$ ou 1 crédit
-
-
-
The Art of Modern Leadership in the 21st Century
- Transformative Strategies for Today's Leaders to Embrace Rapid Change, Diversity, and Innovation in a Globalized World
- Auteur(s): G. Gagliardi
- Narrateur(s): Helpful Matthew
- Durée: 3 h et 49 min
- Version intégrale
-
Au global
-
Performance
-
Histoire
Don’t get left behind – find out what it takes to be a great modern-day leader in a fast-paced, rapidly changing landscape. The evolution of leadership is nothing short of remarkable – in fact, it is unrecognizable from what it was just a decade ago. As technology races ahead, cultural boundaries blur, and workplace dynamics shift at an unprecedented pace, leaders also have to keep up with the changes on top of the usual challenges.
-
The Art of Modern Leadership in the 21st Century
- Transformative Strategies for Today's Leaders to Embrace Rapid Change, Diversity, and Innovation in a Globalized World
- Narrateur(s): Helpful Matthew
- Durée: 3 h et 49 min
- Date de publication: 2024-05-16
- Langue: Anglais
-
Don’t get left behind – find out what it takes to be a great modern-day leader in a fast-paced, rapidly changing landscape.
Échec de l'ajout au panier.
Veuillez réessayer plus tardÉchec de l'ajout à la liste d'envies.
Veuillez réessayer plus tardÉchec de la suppression de la liste d’envies.
Veuillez réessayer plus tardÉchec du suivi du balado
Ne plus suivre le balado a échoué
Prix courant: 18,74$ ou 1 crédit
Prix réduit: 18,74$ ou 1 crédit
-
-
-
OKRs at the Center
- How to Use Goals to Drive Ongoing Change and Create the Organization You Want
- Auteur(s): Natalija Hellesoe, Sonja Mewes
- Narrateur(s): Alicia Corts
- Durée: 1 h et 59 min
- Version intégrale
-
Au global
-
Performance
-
Histoire
This short, practical book includes case studies, examples, and practical guidance to help you get started on your own OKR journey.Written by Natalija Hellesoe and Sonja Mewes, who bring their extensive experience working OKRs in companies of all sizes. Natalija and Sonja are trainers, coaches, and change agents. They work with companies at different stages of the their OKR journeys - from first know-how workshops to OKR practitioner coaching and organizational development.
-
OKRs at the Center
- How to Use Goals to Drive Ongoing Change and Create the Organization You Want
- Narrateur(s): Alicia Corts
- Durée: 1 h et 59 min
- Date de publication: 2020-06-23
- Langue: Anglais
-
Companies today are using OKRs - objectives and key results - to improve the way they set and work with goals. Along the way, they discover something else: changing the way you work with goals can lead to other changes. Changes in how you plan work, how you lead and reward, and more....
Échec de l'ajout au panier.
Veuillez réessayer plus tardÉchec de l'ajout à la liste d'envies.
Veuillez réessayer plus tardÉchec de la suppression de la liste d’envies.
Veuillez réessayer plus tardÉchec du suivi du balado
Ne plus suivre le balado a échoué
Prix courant: 6,56$ ou 1 crédit
Prix réduit: 6,56$ ou 1 crédit
-
-
-
Build for Change
- Revolutionizing Customer Engagement Through Continuous Digital Innovation
- Auteur(s): Alan Trefler
- Narrateur(s): Don Sobczak
- Durée: 5 h et 58 min
- Version intégrale
-
Au global
-
Performance
-
Histoire
Is your company prepared for the Gen D future, or is it heading toward life support? A lot of companies across the globe are going to die over the next few years not because of macroeconomic stress but because there is an emerging generation that is radically changing the rules of customer engagement.
-
Build for Change
- Revolutionizing Customer Engagement Through Continuous Digital Innovation
- Narrateur(s): Don Sobczak
- Durée: 5 h et 58 min
- Date de publication: 2020-07-27
- Langue: Anglais
-
Is your company prepared for the Gen D future, or is it heading toward life support? A lot of companies are going to die over the next few years not because of macroeconomic stress but because there is an emerging generation that is radically changing the rules of customer engagement....
Échec de l'ajout au panier.
Veuillez réessayer plus tardÉchec de l'ajout à la liste d'envies.
Veuillez réessayer plus tardÉchec de la suppression de la liste d’envies.
Veuillez réessayer plus tardÉchec du suivi du balado
Ne plus suivre le balado a échoué
Prix courant: 17,81$ ou 1 crédit
Prix réduit: 17,81$ ou 1 crédit
-
-
-
Giver Takes All
- The Transformational Change to Compassionate Leadership
- Auteur(s): Andrea Limbach, Kirk Limbach, Dmitry Krapchetov
- Narrateur(s): Catherine O'Connor
- Durée: 3 h et 21 min
- Version intégrale
-
Au global
-
Performance
-
Histoire
A must listen for any leader. The book is in tune with what is needed today for true leaders to be successful both personally and from a corporate perspective. The characteristics discussed are spot on to assist new leaders as they hone their management style. A great source to self-audit and improve a mature leader's management skills as well. The dynamic and unpredictable situations that have confronted everyone worldwide over the past several years have challenged established workplace orthodoxies and norms.
-
Giver Takes All
- The Transformational Change to Compassionate Leadership
- Narrateur(s): Catherine O'Connor
- Durée: 3 h et 21 min
- Date de publication: 2024-07-24
- Langue: Anglais
-
A must listen for any leader. The book is in tune with what is needed today for true leaders to be successful both personally and from a corporate perspective.
Échec de l'ajout au panier.
Veuillez réessayer plus tardÉchec de l'ajout à la liste d'envies.
Veuillez réessayer plus tardÉchec de la suppression de la liste d’envies.
Veuillez réessayer plus tardÉchec du suivi du balado
Ne plus suivre le balado a échoué
Prix courant: 18,74$ ou 1 crédit
Prix réduit: 18,74$ ou 1 crédit
-
-
-
Do Epic Stuff!
- Führung nach dem Ende des Change-Management
- Auteur(s): René Esteban
- Narrateur(s): Sebastian Pappenberger
- Durée: 8 h et 5 min
- Version intégrale
-
Au global
-
Performance
-
Histoire
Erschaffe etwas richtig Großes! Change-Management war gestern - heute zählen Fokus und tägliche Inspiration. René Esteban zeigt Leadern, wie sie Mitarbeiter auf ein attraktives Ziel einschwören, es im Auge behalten und mit Begeisterung darauf hinarbeiten. Er kombiniert dabei praxiserprobtes Know-how aus seiner langjährigen Erfahrung im Konzernumfeld mit verblüffend effektiven Methoden aus der Psychologie. Do Epic Stuff zeigt Führungskräften, wie sie Spitzenteams entwickeln, um Unternehmen der Zukunft zu bauen.
-
Do Epic Stuff!
- Führung nach dem Ende des Change-Management
- Narrateur(s): Sebastian Pappenberger
- Durée: 8 h et 5 min
- Date de publication: 2020-02-19
- Langue: Allemand
-
Erschaffe etwas richtig Großes! Change-Management war gestern - heute zählen Fokus und tägliche Inspiration. René Esteban zeigt Leadern...
Échec de l'ajout au panier.
Veuillez réessayer plus tardÉchec de l'ajout à la liste d'envies.
Veuillez réessayer plus tardÉchec de la suppression de la liste d’envies.
Veuillez réessayer plus tardÉchec du suivi du balado
Ne plus suivre le balado a échoué
Prix courant: 28,99$ ou 1 crédit
Prix réduit: 28,99$ ou 1 crédit
-
-
-
Invisible Leader
- Facilitation Secrets for Catalyzing Change, Cultivating Innovation, and Commanding Results
- Auteur(s): Elena Astilleros
- Narrateur(s): Alicia Corts
- Durée: 1 h et 20 min
- Version intégrale
-
Au global
-
Performance
-
Histoire
Traditional leadership frameworks emphasize control over making connections, but that underestimates the value of collaboration. By sharing the lessons of facilitative leadership, Invisible Leader gives you a new framework for tapping into your team’s potential. This book will show you how to approach, prepare, and guide team meetings to their best outcomes as well as how to use reflection to improve every stage of your work.
-
Invisible Leader
- Facilitation Secrets for Catalyzing Change, Cultivating Innovation, and Commanding Results
- Narrateur(s): Alicia Corts
- Durée: 1 h et 20 min
- Date de publication: 2019-12-02
- Langue: Anglais
-
Traditional leadership frameworks emphasize control over making connections, but that underestimates the value of collaboration. By sharing the lessons of facilitative leadership, Invisible Leader gives you a new framework for tapping into your team’s potential....
Échec de l'ajout au panier.
Veuillez réessayer plus tardÉchec de l'ajout à la liste d'envies.
Veuillez réessayer plus tardÉchec de la suppression de la liste d’envies.
Veuillez réessayer plus tardÉchec du suivi du balado
Ne plus suivre le balado a échoué
Prix courant: 8,71$ ou 1 crédit
Prix réduit: 8,71$ ou 1 crédit
-
-
-
Accomplishing the Impossible
- Leadership That Launched Revolutionary Change
- Auteur(s): William E. Rapp, General Joe Dunford USMC Ret. - foreword
- Narrateur(s): Paul Heitsch
- Durée: 7 h et 43 min
- Version intégrale
-
Au global
-
Performance
-
Histoire
Accomplishing the Impossible draws contemporary leadership lessons from the events and people that were central to the beginning of the American Revolution. Retired general, scholar, and educator William E. Rapp cuts through the popular mythology around the Boston Campaign and applies the historical lessons to challenges faced by today's business and public sector leaders. By doing so, he inspires today's leaders to view contemporary leadership and change management through a fresh lens.
-
Accomplishing the Impossible
- Leadership That Launched Revolutionary Change
- Narrateur(s): Paul Heitsch
- Durée: 7 h et 43 min
- Date de publication: 2021-09-21
- Langue: Anglais
-
Accomplishing the Impossible draws contemporary leadership lessons from the events and people that were central to the beginning of the American Revolution....
Échec de l'ajout au panier.
Veuillez réessayer plus tardÉchec de l'ajout à la liste d'envies.
Veuillez réessayer plus tardÉchec de la suppression de la liste d’envies.
Veuillez réessayer plus tardÉchec du suivi du balado
Ne plus suivre le balado a échoué
Prix courant: 22,26$ ou 1 crédit
Prix réduit: 22,26$ ou 1 crédit
-
-
-
Leaders in the Making
- The Crucibles of Change-Makers in HR
- Auteur(s): Arvind Agrawal, T.V. Rao
- Narrateur(s): Adwait Karambelkar
- Durée: 20 h et 6 min
- Version intégrale
-
Au global
-
Performance
-
Histoire
Leaders in the Making includes in-depth interviews of thirty HR leaders, drawn from public as well as private sectors. These life stories provide highlights of their early childhood, education and career over the years, and touch upon the inflexion points in these leaders’ lives, their major influences and the lessons they learnt to become who they are. The authors provide an analysis of these thirty stories to establish a pattern of the life journeys, competencies and values these leaders displayed.
-
Leaders in the Making
- The Crucibles of Change-Makers in HR
- Narrateur(s): Adwait Karambelkar
- Durée: 20 h et 6 min
- Date de publication: 2023-05-10
- Langue: Anglais
-
Leaders in the Making includes in-depth interviews of thirty HR leaders, drawn from public as well as private sectors....
Échec de l'ajout au panier.
Veuillez réessayer plus tardÉchec de l'ajout à la liste d'envies.
Veuillez réessayer plus tardÉchec de la suppression de la liste d’envies.
Veuillez réessayer plus tardÉchec du suivi du balado
Ne plus suivre le balado a échoué
Prix courant: 20,57$ ou 1 crédit
Prix réduit: 20,57$ ou 1 crédit
-
-
-
Managing Your Anger Response at Work
- Conflict Management In Teams
- Auteur(s): Change Masters Leadership Communications Success Series
- Narrateur(s): Carol Ann Keers
- Durée: 6 min
- Version intégrale
-
Au global
-
Performance
-
Histoire
Most people don't know how to deal well with anger, so when it shows up at work, it can be nasty - and costly! We'll give you awareness of what's happening and effective approaches on how to manage anger, so it doesn't manage you.
-
Managing Your Anger Response at Work
- Conflict Management In Teams
- Narrateur(s): Carol Ann Keers
- Durée: 6 min
- Date de publication: 2007-10-31
- Langue: Anglais
- When it shows up at work, anger can be nasty - and costly! We'll give you awareness of what's happening and effective approaches on how to manage anger, so it doesn't manage you....
Échec de l'ajout au panier.
Veuillez réessayer plus tardÉchec de l'ajout à la liste d'envies.
Veuillez réessayer plus tardÉchec de la suppression de la liste d’envies.
Veuillez réessayer plus tardÉchec du suivi du balado
Ne plus suivre le balado a échoué
Prix courant: 5,51$ ou 1 crédit
Prix réduit: 5,51$ ou 1 crédit
-
-
-
Führungsstark im Wandel
- Change Leadership für Führungskräfte
- Auteur(s): Alexander Groth
- Narrateur(s): Oliver Preusche, Martin Hecht
- Durée: 2 h et 7 min
- Version abrégée
-
Au global
-
Performance
-
Histoire
Change-Prozesse werden im Topmanagement geboren - mit den Mitarbeitern umsetzen müssen die Maßnahmen aber die mittleren Führungskräfte...
-
Führungsstark im Wandel
- Change Leadership für Führungskräfte
- Narrateur(s): Oliver Preusche, Martin Hecht
- Durée: 2 h et 7 min
- Date de publication: 2013-04-16
- Langue: Allemand
- Change-Prozesse werden im Topmanagement geboren - mit den Mitarbeitern umsetzen müssen die Maßnahmen aber die mittleren Führungskräfte...
Échec de l'ajout au panier.
Veuillez réessayer plus tardÉchec de l'ajout à la liste d'envies.
Veuillez réessayer plus tardÉchec de la suppression de la liste d’envies.
Veuillez réessayer plus tardÉchec du suivi du balado
Ne plus suivre le balado a échoué
Prix courant: 13,00$ ou 1 crédit
Prix réduit: 13,00$ ou 1 crédit
-
-
-
Start with Respect
- A Principled Path for Leading Change
- Auteur(s): Bill Poole
- Narrateur(s): Bill Poole
- Durée: 3 h et 5 min
- Version intégrale
-
Au global
-
Performance
-
Histoire
International author, coach, and consultant Bill Poole is concerned...concerned about the anger, apathy, and polarization that plague our communities, workplaces, and the world. It's become a world where respect gets no respect, and disrespect gets applauded and rewarded. This practical book is for the wise, capable leaders in our communities and organizations who are beyond frustrated with the unhealthy cultures and systems they can’t seem to change. If you are one of those leaders, consider this book your roadmap for transformational change.
-
Start with Respect
- A Principled Path for Leading Change
- Narrateur(s): Bill Poole
- Durée: 3 h et 5 min
- Date de publication: 2024-08-15
- Langue: Anglais
-
International author, coach, and consultant Bill Poole is concerned...concerned about the anger, apathy, and polarization that plague our communities, workplaces, and the world. It's become a world where respect gets no respect, and disrespect gets applauded and rewarded.
Échec de l'ajout au panier.
Veuillez réessayer plus tardÉchec de l'ajout à la liste d'envies.
Veuillez réessayer plus tardÉchec de la suppression de la liste d’envies.
Veuillez réessayer plus tardÉchec du suivi du balado
Ne plus suivre le balado a échoué
Prix courant: 8,71$ ou 1 crédit
Prix réduit: 8,71$ ou 1 crédit
-
-
-
The Healthcare Heretic
- Leadership for Disruptive Change
- Auteur(s): Natalie Yeadon
- Narrateur(s): Andre Schikolenko
- Durée: 5 h
- Version intégrale
-
Au global
-
Performance
-
Histoire
The Healthcare Heretic is both a call for disruptive change to a system that is clearly broken and a rallying cry to potential leaders of the economy of the future. It challenges the obsolete mind-set of the Industrial Age - decayed notions that have lulled corporations and the people who work for them into the illusion that doing things the “old way” is safe and that change is a danger to all.
-
The Healthcare Heretic
- Leadership for Disruptive Change
- Narrateur(s): Andre Schikolenko
- Durée: 5 h
- Date de publication: 2020-11-24
- Langue: Anglais
-
The Healthcare Heretic is both a call for disruptive change to a system that is clearly broken and a rallying cry to potential leaders of the economy of the future....
Échec de l'ajout au panier.
Veuillez réessayer plus tardÉchec de l'ajout à la liste d'envies.
Veuillez réessayer plus tardÉchec de la suppression de la liste d’envies.
Veuillez réessayer plus tardÉchec du suivi du balado
Ne plus suivre le balado a échoué
Prix courant: 25,00$ ou 1 crédit
Prix réduit: 25,00$ ou 1 crédit
-
-
-
Decoding Change
- Understanding What the Heck Is Going On, and Why We Should Be Optimistic About Our Future.
- Auteur(s): Chris Marshall
- Narrateur(s): Jeff Bower
- Durée: 7 h et 11 min
- Version intégrale
-
Au global
-
Performance
-
Histoire
The world stands at a massive pivot point. A paradigm shift not only the way we work and live, but in the core philosophy of culture itself. Today multiple trends and megatrends are converging, bringing about a scale of change not seen in centuries. In this title Chris Marshall, futurist and behavioral scientist as well as head of investment strategy at Dragon Investment Managers, lays out a framework of change, as well as pointing out how we can get better at seeing this change occurring. How innovation plays out and why in the coming era curiosity may well be a superpower.
-
Decoding Change
- Understanding What the Heck Is Going On, and Why We Should Be Optimistic About Our Future.
- Narrateur(s): Jeff Bower
- Durée: 7 h et 11 min
- Date de publication: 2022-10-27
- Langue: Anglais
-
The world stands at a massive pivot point. A paradigm shift not only the way we work and live, but in the core philosophy of culture itself. Today multiple trends and megatrends are converging, bringing about a scale of change not seen in centuries....
Échec de l'ajout au panier.
Veuillez réessayer plus tardÉchec de l'ajout à la liste d'envies.
Veuillez réessayer plus tardÉchec de la suppression de la liste d’envies.
Veuillez réessayer plus tardÉchec du suivi du balado
Ne plus suivre le balado a échoué
Prix courant: 25,00$ ou 1 crédit
Prix réduit: 25,00$ ou 1 crédit
-
-
-
Transformational Leadership
- A Blueprint for Real Organizational Change
- Auteur(s): Randy Dobbs, Paul Robert Walker
- Narrateur(s): R J Banks
- Durée: 6 h et 15 min
- Version intégrale
-
Au global
-
Performance
-
Histoire
No one is immune to these rocky economic times. Innovative businesspeople all over the country are adapting their organizational structures to survive, profit, and compete in today's unreliable market. The practical and relevant advice in Transformational Leadership: A Blueprint for Real Organizational Change by Randy Dobbs can be applied to major corporations and small businesses alike, as well as to nonprofits, universities, hospitals, and other institutions.
-
Transformational Leadership
- A Blueprint for Real Organizational Change
- Narrateur(s): R J Banks
- Durée: 6 h et 15 min
- Date de publication: 2019-02-05
- Langue: Anglais
-
Versatile leaders optimize organizations with positive changes - persistence, realism, and transparency....
Échec de l'ajout au panier.
Veuillez réessayer plus tardÉchec de l'ajout à la liste d'envies.
Veuillez réessayer plus tardÉchec de la suppression de la liste d’envies.
Veuillez réessayer plus tardÉchec du suivi du balado
Ne plus suivre le balado a échoué
Prix courant: 25,00$ ou 1 crédit
Prix réduit: 25,00$ ou 1 crédit
-
-
-
Diversity Training That Generates Real Change
- Inclusive Approaches That Benefit Individuals, Business, and Society
- Auteur(s): James O. Rodgers, Laura L. Kangas
- Narrateur(s): Bill Larson, Caroline Slaughter
- Durée: 5 h et 34 min
- Version intégrale
-
Au global
-
Performance
-
Histoire
DEI work is getting a bad reputation. But that’s because it’s not being done right, say veteran diversity consultants James O. Rodgers and Laura Kangas. Too many organizations are treating diversity training as a quick-hit, low-cost, check-the-box activity. Effective diversity training involves behavioral change based on adult learning theory. It is rigorous, deeply personal, experience based, and, if done well, life changing. Rodgers and Kangas offer a complete guide, from design to implementation to results.
-
Diversity Training That Generates Real Change
- Inclusive Approaches That Benefit Individuals, Business, and Society
- Narrateur(s): Bill Larson, Caroline Slaughter
- Durée: 5 h et 34 min
- Date de publication: 2022-07-11
- Langue: Anglais
-
DEI work is getting a bad reputation. But that’s because it’s not being done right, say veteran diversity consultants James O. Rodgers and Laura Kangas. Too many organizations are treating diversity training as a quick-hit, low-cost, check-the-box activity....
Échec de l'ajout au panier.
Veuillez réessayer plus tardÉchec de l'ajout à la liste d'envies.
Veuillez réessayer plus tardÉchec de la suppression de la liste d’envies.
Veuillez réessayer plus tardÉchec du suivi du balado
Ne plus suivre le balado a échoué
Prix courant: 33,28$ ou 1 crédit
Prix réduit: 33,28$ ou 1 crédit
-
-
-
Change the WorkGame
- Building and Sustaining a Diverse Workforce
- Auteur(s): Serilda Summers-McGee
- Narrateur(s): Serilda Summers-McGee
- Durée: 2 h et 16 min
- Version intégrale
-
Au global
-
Performance
-
Histoire
Research shows that diverse workgroups are more productive, creative and innovative than homogeneous groups. In a global marketplace, and with the rapidly changing racial makeup of America, having a high functioning, diverse workforce is imperative for your organization's success. Change the WorkGame has been designed to show you how establish a diverse workforce throughout all strata of your organization and how to sustain your progress.
-
Change the WorkGame
- Building and Sustaining a Diverse Workforce
- Narrateur(s): Serilda Summers-McGee
- Durée: 2 h et 16 min
- Date de publication: 2016-10-04
- Langue: Anglais
- Research shows that diverse workgroups are more productive, creative and innovative than homogeneous groups....
Échec de l'ajout au panier.
Veuillez réessayer plus tardÉchec de l'ajout à la liste d'envies.
Veuillez réessayer plus tardÉchec de la suppression de la liste d’envies.
Veuillez réessayer plus tardÉchec du suivi du balado
Ne plus suivre le balado a échoué
Prix courant: 9,20$ ou 1 crédit
Prix réduit: 9,20$ ou 1 crédit
-
-
-
Engage X Lead = Transform
- Master Open-Source Engagement to Improve Change Management and Digital Transformation Effectiveness by 3X
- Auteur(s): Samir Asaf
- Narrateur(s): Philip Rose
- Durée: 9 h et 47 min
- Version intégrale
-
Au global
-
Performance
-
Histoire
According to Harvard Business Review, the most extensive and methodologically consistent global study of employee engagement shows that only 16 percent employees are engaged at work! So what’s the antidote to this pervasive management challenge of low engagement? Some of the world’s leading firms are embracing a new paradigm for leadership, change management, and business transformation in this digital age. Engage X Lead = Transform is about this new paradigm – open-source engagement.
-
Engage X Lead = Transform
- Master Open-Source Engagement to Improve Change Management and Digital Transformation Effectiveness by 3X
- Narrateur(s): Philip Rose
- Durée: 9 h et 47 min
- Date de publication: 2020-03-09
- Langue: Anglais
-
This book is your field guide to understanding and rapidly implementing this powerful open-source engagement approach that has been proven to increase engagement by a factor of three times....
Échec de l'ajout au panier.
Veuillez réessayer plus tardÉchec de l'ajout à la liste d'envies.
Veuillez réessayer plus tardÉchec de la suppression de la liste d’envies.
Veuillez réessayer plus tardÉchec du suivi du balado
Ne plus suivre le balado a échoué
Prix courant: 25,00$ ou 1 crédit
Prix réduit: 25,00$ ou 1 crédit
-
-
-
Ayudar a la gente a cambiar [Help People Change]
- Coaching compasivo para aprender y crecer a lo largo de la vida
- Auteur(s): Richard Boyatzis, Melvin Smith, Ellen Van Oosten
- Narrateur(s): Felipe Gonzalez
- Durée: 8 h et 7 min
- Version intégrale
-
Au global
-
Performance
-
Histoire
Ayudar a la gente a cambiar describe cómo a través del "coaching compasivo" se consigue que las personas piensen de manera creativa, fomentando así su aprendizaje y desarrollo personal de manera significativa y sostenible. Esta obra transformará definitivamente el modo en que debemos actuar cuando intentamos ayudar a los demás. Basado en un exhaustivo trabajo de investigación, ofrece una profunda orientación práctica, consejos, historias e ideas del mundo real sobre cómo y por qué las personas cambian (o no).
-
Ayudar a la gente a cambiar [Help People Change]
- Coaching compasivo para aprender y crecer a lo largo de la vida
- Narrateur(s): Felipe Gonzalez
- Durée: 8 h et 7 min
- Date de publication: 2022-03-30
- Langue: Espagnol
- En este audiolibro, poderoso y práctico, el experto en inteligencia emocional Richard Boyatzis nos explica que si lo que realmente pretendemos es provocar en los demás un cambio si….
Échec de l'ajout au panier.
Veuillez réessayer plus tardÉchec de l'ajout à la liste d'envies.
Veuillez réessayer plus tardÉchec de la suppression de la liste d’envies.
Veuillez réessayer plus tardÉchec du suivi du balado
Ne plus suivre le balado a échoué
Prix courant: 25,00$ ou 1 crédit
Prix réduit: 25,00$ ou 1 crédit
-