Culture Change Business
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7 Rules for Positive, Productive Change: Micro Shifts, Macro Results
- Auteur(s): Esther Derby
- Narrateur(s): Caroline Miller
- Durée: 3 h et 41 min
- Version intégrale
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Au global
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Performance
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Histoire
Change is difficult but essential - Esther Derby offers seven guidelines for change by attraction, an approach that draws people into the process so that instead of resisting change, they embrace it. Even if you don’t have change management in your job description, your job involves change. Change is a given as modern organizations respond to market and technology advances, make improvements, and evolve practices...Esther Derby offers change by attraction, an approach that is adaptive and responsive and engages people in learning, evolving, and owning the new way.
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great tools and thinking for change management
- Écrit par Todd scanlan le 2019-08-12
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7 Rules for Positive, Productive Change: Micro Shifts, Macro Results
- Narrateur(s): Caroline Miller
- Durée: 3 h et 41 min
- Date de publication: 2019-07-26
- Langue: Anglais
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Change is difficult but essential - Esther Derby offers seven guidelines for change by attraction, an approach that draws people into the process so that instead of resisting change, they embrace it....
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Culture Change
- Auteur(s): Barry Wolfe
- Narrateur(s): Ray Allaire
- Durée: 9 min
- Version intégrale
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Au global
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Performance
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Histoire
This audiobook is about the stuff you learn when you've worked for a boss you'd swear jumped out of a Dilbert cartoon; worked in a business whose performance careened up and down like a runaway clown car; when you've faced legal or ethical problems that needed the wisdom of Solomon to sort out while they roiled your guts at night; or when you've sat on the stand across from some third-rate Perry Mason, or tried to be one yourself.
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Culture Change
- Narrateur(s): Ray Allaire
- Durée: 9 min
- Date de publication: 2015-10-14
- Langue: Anglais
- This audiobook is about the stuff you learn when you've worked for a boss you'd swear jumped out of a Dilbert cartoon....
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How to Win at Office Politics without Selling Your Soul: A Quick Handbook That Will Change How You View Office Politics in One Sitting
- Auteur(s): Jeff Coker
- Narrateur(s): L. David Harris
- Durée: 17 min
- Version intégrale
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Au global
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Performance
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Histoire
In this short book, author Jeff Coker shares his secrets for developing and utilizing political skills to get more done at work. Take a look at the success formula at work. What defines "success" in your workplace? Once you understand the social landscape and how political capital works, then you can learn how to audit your own situation and make an action plan to improve your political skills.
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How to Win at Office Politics without Selling Your Soul: A Quick Handbook That Will Change How You View Office Politics in One Sitting
- Narrateur(s): L. David Harris
- Durée: 17 min
- Date de publication: 2015-06-10
- Langue: Anglais
- In this short book, author Jeff Coker shares his secrets for developing and utilizing political skills to get more done at work....
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A Good Time to Be a Girl
- Don't Lean In, Change the System
- Auteur(s): Helena Morrissey
- Narrateur(s): Helena Morrissey
- Durée: 5 h et 49 min
- Version intégrale
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Au global
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Performance
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Histoire
In A Good Time to Be a Girl, Helena Morrissey sets out how we might achieve the next big breakthrough towards a truly inclusive modern society. Drawing on her experience as a City CEO, mother of nine, and founder of the influential 30% Club, which campaigns for gender-balanced UK company boards, her manifesto for new ways of working, living, loving and raising families is for everyone, not just women.
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Such promise and hope of true equality for all!
- Écrit par CaseyCartwheels le 2020-06-30
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A Good Time to Be a Girl
- Don't Lean In, Change the System
- Narrateur(s): Helena Morrissey
- Durée: 5 h et 49 min
- Date de publication: 2018-02-08
- Langue: Anglais
- In A Good Time to Be a Girl, Helena Morrissey sets out how we might achieve the next big breakthrough towards a truly inclusive modern society....
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The Heart-Led Leader
- How Living and Leading from the Heart Will Change Your Organization and Your Life
- Auteur(s): Thomas Spaulding
- Narrateur(s): L. J. Ganser
- Durée: 5 h et 10 min
- Version intégrale
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Au global
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Performance
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Histoire
In his new audiobook, The Heart-Led Leader, Spaulding turns his focus to ourselves - to who we are. Authentic leaders, Spaulding says, live and lead from the heart. The values and principles that guide our lives and shape our ability to lead others is far more important than our titles or our ability to crunch numbers or the impressive degrees we display on our walls. To effect true transformational change, heart-led leaders draw on the qualities of humility, vulnerability, transparency, empathy, and love.
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The Heart-Led Leader
- How Living and Leading from the Heart Will Change Your Organization and Your Life
- Narrateur(s): L. J. Ganser
- Durée: 5 h et 10 min
- Date de publication: 2015-10-06
- Langue: Anglais
- In his new audiobook, The Heart-Led Leader, Spaulding turns his focus to ourselves - to who we are. Authentic leaders, Spaulding says, live and lead from the heart....
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Transfluence
- How to Lead with Transformative Influence in Today’s Climates of Change
- Auteur(s): Walt Rakowich
- Narrateur(s): Mike Lenz
- Durée: 6 h et 26 min
- Version intégrale
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Au global
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Performance
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Histoire
Transfluence shows leaders how they can have transformative influence by overcoming their fears and pride, building transparency into their leadership, developing a strong core of authentic values, and passionately pursuing a meaningful purpose. When leaders do this, they seize opportunities, embrace challenges, and make their organizations and communities greater than ever.
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Transfluence
- How to Lead with Transformative Influence in Today’s Climates of Change
- Narrateur(s): Mike Lenz
- Durée: 6 h et 26 min
- Date de publication: 2020-09-29
- Langue: Anglais
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Transfluence shows leaders how they can have transformative influence by overcoming their fears and pride, building transparency into their leadership, developing a strong core of authentic values, and passionately pursuing a meaningful purpose....
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Erasing Institutional Bias: How to Create Systemic Change for Organizational Inclusion
- Auteur(s): Tiffany Jana, Ashley Diaz Mejias
- Narrateur(s): Janina Edwards
- Durée: 4 h et 29 min
- Version intégrale
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Au global
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Performance
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Histoire
Building upon the revelatory power of her book Overcoming Bias, which addressed managing individual and interpersonal bias, Erasing Institutional Bias scales up the framework to impact systemic change in organizations. Tiffany Jana and co-author Ashley Diaz Mejias bring together in-depth research on how biases become embedded into workplace cultures with practical and engaging tools that will mobilize listeners toward action.
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Erasing Institutional Bias: How to Create Systemic Change for Organizational Inclusion
- Narrateur(s): Janina Edwards
- Durée: 4 h et 29 min
- Date de publication: 2018-09-27
- Langue: Anglais
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Erasing Institutional Bias scales up the framework to impact systemic change in organizations. Tiffany Jana and co-author Ashley Diaz Mejias bring together research on how biases become embedded into workplace cultures with tools that will mobilize listeners toward action....
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Reframing Generational Stereotypes
- Embrace Age Diversity, Build Mutual Understanding and Foster Collaboration to Drive Positive Change
- Auteur(s): Rachele Focardi
- Narrateur(s): Rachele Focardi
- Durée: 8 h et 5 min
- Version intégrale
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Au global
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Performance
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Histoire
Baby Boomers, Gen X, Millennials and Gen Z have different mindsets, expectations and communication styles, yet they have one thing in common: they all feel misunderstood. Being aware of each other’s needs, challenges, viewpoints, strengths—even fears, is key to unlocking the power of intergenerational collaboration in the workplace. Unlike most management books, this will use stories to reveal the origins of intergenerational conflicts, provide groundbreaking strategies to address them, and share first account best practices from leading global organizations.
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Reframing Generational Stereotypes
- Embrace Age Diversity, Build Mutual Understanding and Foster Collaboration to Drive Positive Change
- Narrateur(s): Rachele Focardi
- Durée: 8 h et 5 min
- Date de publication: 2022-10-26
- Langue: Anglais
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Baby Boomers, Gen X, Millennials and Gen Z have different mindsets, expectations and communication styles, yet they have one thing in common: they all feel misunderstood....
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Voices Unheard
- Practical Insights for Deepening Understanding and Creating Lasting Change: An Equity, Diversity, and Inclusion Success Guide
- Auteur(s): Lena Imada
- Narrateur(s): Lena Imada
- Durée: 1 h et 58 min
- Version intégrale
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Au global
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Performance
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Histoire
Imagine contributing to one of the most pressing challenges of our time: fostering inclusive, equitable, and diverse environments. Voices Unheard equips you with tools to make a real difference in every part of your life. For leaders, allies, and advocates, this guide offers actionable steps to turn intentions into impactful actions.
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Voices Unheard
- Practical Insights for Deepening Understanding and Creating Lasting Change: An Equity, Diversity, and Inclusion Success Guide
- Narrateur(s): Lena Imada
- Durée: 1 h et 58 min
- Date de publication: 2024-12-09
- Langue: Anglais
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Imagine contributing to one of the most pressing challenges of our time: fostering inclusive, equitable, and diverse environments. Voices Unheard equips you with tools to make a real difference in every part of your life.
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The Power of Employee Resource Groups
- How People Create Authentic Change
- Auteur(s): Farzana Nayani
- Narrateur(s): Pamela L. Kelly
- Durée: 4 h et 28 min
- Version intégrale
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Au global
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Performance
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Histoire
In existence for decades, ERGs originated out of affirmative action policies and have evolved into powerful sources of employee activity and engagement. Organizations can leverage ERGs to support business goals, but ERGs can also play a critical role in creating a more inclusive work environment for marginalized individuals.
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The Power of Employee Resource Groups
- How People Create Authentic Change
- Narrateur(s): Pamela L. Kelly
- Durée: 4 h et 28 min
- Date de publication: 2022-05-05
- Langue: Anglais
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In existence for decades, ERGs originated out of affirmative action policies and have evolved into powerful sources of employee activity and engagement. Organizations can leverage ERGs to support business goals....
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Lead the Change - The Competitive Advantage of Gender Diversity and Inclusion
- Auteur(s): Kelly L. Cooper M.A.
- Narrateur(s): Sarah Beth Pfeifer
- Durée: 5 h et 46 min
- Version intégrale
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Au global
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Performance
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Histoire
This audiobook provides compelling reasons why attention to gender diversity and inclusion (GDI) is critical at this particular time in our global economy. It clearly maps out the value proposition of GDI and takes the guess work out of how to take action right now. The stakes are high - both in terms of the bottom line and for our society - you need to know why. It will guide you on how to be the change, make the change-and leverage the change...into dollars. This is your opportunity to be the one to make a difference as an individual and as an organization. Lead the change!
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Lead the Change - The Competitive Advantage of Gender Diversity and Inclusion
- Narrateur(s): Sarah Beth Pfeifer
- Durée: 5 h et 46 min
- Date de publication: 2020-11-30
- Langue: Anglais
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This audiobook provides compelling reasons why attention to gender diversity and inclusion (GDI) is critical at this particular time in our global economy. It clearly maps out the value proposition of GDI and takes the guess work out of how to take action right now....
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The Art of Creative Rebellion
- How to Champion Creativity, Change Culture and Save Your Soul
- Auteur(s): John S. Couch
- Narrateur(s): John S. Couch
- Durée: 3 h et 50 min
- Version intégrale
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Au global
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Performance
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Histoire
Can a creative mind thrive in a corporate landscape? Can a business leader use creativity to guide teams more effectively? From one of today’s leading creative minds comes a book for modern rebels on building a rewarding life without losing your edge. Written for uncompromising creative thinkers and aspiring changemakers, The Art of Creative Rebellion encapsulates insights and wisdom collected over a life of creative and professional prosperity.
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The Art of Creative Rebellion
- How to Champion Creativity, Change Culture and Save Your Soul
- Narrateur(s): John S. Couch
- Durée: 3 h et 50 min
- Date de publication: 2020-03-23
- Langue: Anglais
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Can a creative mind thrive in a corporate landscape? Can a business leader use creativity to guide teams more effectively? From one of today’s leading creative minds comes a book for modern rebels on building a rewarding life without losing your edge....
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Empathy for Change
- How to Create a More Understanding World
- Auteur(s): Amy J. Wilson
- Narrateur(s): Amy J. Wilson
- Durée: 9 h
- Version intégrale
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Au global
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Performance
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Histoire
Leading change is not about breaking things - it’s about using empathy to enrich the world. In Empathy for Change: How to Create an Understanding World, former White House entrepreneur-in-residence Amy J. Wilson dives into the intricate science of empathy, debunking common myths and sharing practical uses for a better society.
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Empathy for Change
- How to Create a More Understanding World
- Narrateur(s): Amy J. Wilson
- Durée: 9 h
- Date de publication: 2021-10-05
- Langue: Anglais
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Leading change is not about breaking things - it’s about using empathy to enrich the world. In Empathy for Change: How to Create an Understanding World, former White House entrepreneur-in-residence Amy J. Wilson dives into the intricate science of empathy....
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Keine Regeln
- Warum Netflix so erfolgreich ist
- Auteur(s): Reed Hastings, Erin Meyer
- Narrateur(s): Simone Kabst, Wolfgang Wagner
- Durée: 10 h et 20 min
- Version intégrale
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Au global
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Performance
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Histoire
Die ungekürzte Lesung zur Netflix-Unternehmenstrategie. Netflix ist eines der erfolgreichsten Unternehmen der Welt und wird für seine Innovationskraft, Flexibilität, Geschwindigkeit und seinen unternehmerischen Mut bewundert. Gibt es dahinter ein Geheimnis? Außergewöhnlich sind vor allem die Unternehmensleitlinien, die für alle Mitarbeiter der Maßstab ihrer Arbeit sind. Hier einige Beispiele: Harte Arbeit ist irrelevant. Niemand soll seinem Chef nach dem Mund reden. Jeder Mitarbeiter kann so viele Urlaubstage nehmen, wie er möchte. Netflix zahlt die besten Gehälter.
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Keine Regeln
- Warum Netflix so erfolgreich ist
- Narrateur(s): Simone Kabst, Wolfgang Wagner
- Durée: 10 h et 20 min
- Date de publication: 2020-09-15
- Langue: Allemand
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Die ungekürzte Lesung zur Netflix-Unternehmenstrategie. Netflix ist eines der erfolgreichsten Unternehmen der Welt und wird für seine...
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The Reset
- Ideas to Change How We Work and Live
- Auteur(s): Elizabeth Uviebinené
- Narrateur(s): Elizabeth Uviebinené
- Durée: 4 h et 15 min
- Version intégrale
-
Au global
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Performance
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Histoire
From the award-winning author and Financial Times columnist Elizabeth Uviebinené, a fundamental rethink of how we work and live. Because if we're going to really benefit from the radical shift of 2020, we have to rethink how we fit into an ecosystem. Elizabeth started with a simple desire to explore our relationship with work, and how it was impacting our lives.
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The Reset
- Ideas to Change How We Work and Live
- Narrateur(s): Elizabeth Uviebinené
- Durée: 4 h et 15 min
- Date de publication: 2021-04-30
- Langue: Anglais
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From the award-winning author and Financial Times columnist Elizabeth Uviebinené, a fundamental rethink of how we work and live....
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Prix réduit: 21,00$ ou 1 crédit
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Diversity Dividend
- The Transformational Power of Small Changes to Debias Your Company, Attract Diverse Talent, Manage Everyone Better and Make More Money
- Auteur(s): Paola Cecchi-Dimeglio
- Narrateur(s): Marguerite Gavin
- Durée: 8 h et 25 min
- Version intégrale
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Au global
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Performance
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Histoire
Paola Cecchi-Dimeglio offers a fresh, detailed look at how to realize gender and racial equity along the company-employee pathway—from attracting and interviewing applicants to onboarding, promoting, and sustaining hires—and how to remove systemic barriers at the organizational level that prevent women and underrepresented groups from advancing.
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Diversity Dividend
- The Transformational Power of Small Changes to Debias Your Company, Attract Diverse Talent, Manage Everyone Better and Make More Money
- Narrateur(s): Marguerite Gavin
- Durée: 8 h et 25 min
- Date de publication: 2023-12-05
- Langue: Anglais
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From entry-level to the boardroom, what works to create large-scale change in organizations looking to accelerate their diversity, equity, and inclusion efforts and reap financial benefits....
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Managing Change Across Corporate Cultures
- Auteur(s): Fons Trompenaars, Peter Prud'homme
- Narrateur(s): Sean Pratt
- Durée: 7 h et 33 min
- Version intégrale
-
Au global
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Performance
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Histoire
As the natural successor to Fons Trompenaars and Charles Hampden-Turner's landmark best seller, Riding the Waves of Culture, Managing Change Across Corporate Cultures reveals exactly how to create an environment where astonishing business breakthroughs are possible. You will also learn how to renew cultures as part of change and how to integrate cultures successfully following mergers, acquisitions, and joint ventures.
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Managing Change Across Corporate Cultures
- Narrateur(s): Sean Pratt
- Durée: 7 h et 33 min
- Date de publication: 2018-12-25
- Langue: Anglais
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Managing Change Across Corporate Cultures peels away the mysteries of corporate culture to reveal why it has such a powerful influence on every aspect of the performance of a business. It describes how to shape high-performing corporate cultures in a complex international environment....
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Taking Charge of Change
- How Rebuilders Solve Hard Problems
- Auteur(s): Paul Shoemaker
- Narrateur(s): John Behrens
- Durée: 5 h et 46 min
- Version intégrale
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Au global
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Performance
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Histoire
To overcome the radically different challenges of inequity, division, and scarcity of resources that will only increase in the future, the most successful and valuable leaders are those with the traits to be rebuilders. Taking Charge of Change is written for anyone seeking to be the driver of real change and an integral part of rebuilding the structures and foundations of American communities and companies throughout the decade ahead.
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Taking Charge of Change
- How Rebuilders Solve Hard Problems
- Narrateur(s): John Behrens
- Durée: 5 h et 46 min
- Date de publication: 2021-03-16
- Langue: Anglais
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Do you want to know what it takes to make change and create solutions? Discover the model to meet the unprecedented challenges unique to the decade ahead and make a remarkable impact on people’s lives....
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Culture Ignited
- 5 Disciplines for Adaptive Leadership
- Auteur(s): Jason Richmond, Jeanne Kerr, Malcolm J. Nicholl
- Narrateur(s): Michael Beck, Marie M. Williams
- Durée: 3 h et 52 min
- Version intégrale
-
Au global
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Performance
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Histoire
Culture change strategist Jason Richmond and coauthors Jeanne Kerr and Malcolm J. Nicholl reveal how companies whose leaders ignite their culture are able to weather any storm and get ahead of the competition. Based on hands-on experience helping senior corporate executives navigate the turbulence of the 2020-2021 pandemic, the authors distill their findings into five key disciplines.
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Culture Ignited
- 5 Disciplines for Adaptive Leadership
- Narrateur(s): Michael Beck, Marie M. Williams
- Durée: 3 h et 52 min
- Date de publication: 2021-10-07
- Langue: Anglais
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Culture change strategist Jason Richmond and coauthors Jeanne Kerr and Malcolm J. Nicholl reveal how companies whose leaders ignite their culture are able to weather any storm and get ahead of the competition....
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Transforming Norm
- Leading the Change to a Mentally Healthy Workplace
- Auteur(s): Tanya Heaney-Voogt
- Narrateur(s): Tanya Heaney-Voogt
- Durée: 3 h et 41 min
- Version intégrale
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Au global
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Performance
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Histoire
A mentally healthy workplace recognises that people are at the heart of its productivity and customer interactions and that a positive and safe culture enables organizational success. While this is revolutionary thinking for some, we all have a critical role to play as leaders of change.
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Transforming Norm
- Leading the Change to a Mentally Healthy Workplace
- Narrateur(s): Tanya Heaney-Voogt
- Durée: 3 h et 41 min
- Date de publication: 2022-11-23
- Langue: Anglais
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A mentally healthy workplace recognises that people are at the heart of its productivity and customer interactions and that a positive and safe culture enables organizational success....
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