Organizational Culture
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How to Work for an Idiot (Revised and Expanded with More Idiots, More Insanity, and More Incompetency)
- Survive and Thrive Without Killing Your Boss
- Auteur(s): John Hoover
- Narrateur(s): Brian Sutherland
- Durée: 12 h
- Version intégrale
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Au global
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Performance
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Histoire
Was it a typo when the CEO mandated that the organization "institutionalize incompetents"? If not, how did the company wind up institutionalizing incompetence instead? How to Work for an Idiot is still the confessions of a recovering Idiot Boss. After decades of writing and consulting, Dr. Hoover finally realized that many of the people he kept trying to "energize" and "enlighten" were, well, idiots. More importantly, he was an idiot for thinking he could change them. This new edition is bigger and better - and filled with even more idiots - than before.
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Couldn’t finish it.
- Écrit par Jim le 2023-03-11
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How to Work for an Idiot (Revised and Expanded with More Idiots, More Insanity, and More Incompetency)
- Survive and Thrive Without Killing Your Boss
- Narrateur(s): Brian Sutherland
- Durée: 12 h
- Date de publication: 2017-10-03
- Langue: Anglais
- How to Work for an Idiot is the confessions of a recovering Idiot Boss. This new edition is bigger and better - and filled with even more idiots - than before....
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Inside the Box
- A Proven System of Creativity for Breakthrough Results
- Auteur(s): Drew Boyd, Jacob Goldenberg
- Narrateur(s): David Drummond
- Durée: 8 h et 52 min
- Version intégrale
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Au global
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Performance
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Histoire
The traditional attitude toward creativity in the American business world is to "think outside the box": to brainstorm without restraint in hopes of coming up with a breakthrough idea, often in moments of crisis. Sometimes it works, but it’s a problem-specific solution that does nothing to engender creative thinking more generally. Inside the Box demonstrates Systematic Inventive Thinking (SIT), a method that systemizes creativity as part of the corporate culture. SIT requires thinking "inside the box", working in one’s familiar world to create new ideas independent of specific problems.
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Inside the Box
- A Proven System of Creativity for Breakthrough Results
- Narrateur(s): David Drummond
- Durée: 8 h et 52 min
- Date de publication: 2013-06-11
- Langue: Anglais
- With "inside the box" thinking, companies of any size can become sufficiently creative to solve problems even before they develop and to innovate on an ongoing basis.....
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The Canary Code
- A Guide to Neurodiversity, Dignity, and Intersectional Belonging at Work
- Auteur(s): Ludmila N. Praslova PhD
- Narrateur(s): Teri Schnaubelt
- Durée: 10 h et 20 min
- Version intégrale
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Au global
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Performance
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Histoire
Currently, despite their skills and work ethics, members of ADHD, autism, Tourette Syndrome, learning differences, and related communities face drastic barriers to hiring and advancement. In the US, 30-40% of neurodivergent people and 85% of autistic college graduates struggle with unemployment. Lack of flexibility, transparency, and psychological safety excludes neurodivergent, disabled, and multiply marginalized talent—and leaves most employees stressed and disengaged.
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The Canary Code
- A Guide to Neurodiversity, Dignity, and Intersectional Belonging at Work
- Narrateur(s): Teri Schnaubelt
- Durée: 10 h et 20 min
- Date de publication: 2024-08-27
- Langue: Anglais
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The Canary Code combines lived experience with academic rigor, innovative thought leadership, and lively, accessible writing. To support different types of listeners, academic, applied, and lived experience content is clearly identified, helping listeners choose their own adventure.
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People
- Dare to Build an Intentional Culture (The EOS Mastery Series)
- Auteur(s): Mark O'Donnell, Kelly Knight, CJ DuBe'
- Narrateur(s): Gabra Zackman
- Durée: 4 h et 44 min
- Version intégrale
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Au global
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Performance
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Histoire
The second installment of the Traction Library's EOS Mastery Series, People gives listeners all the tools they need to create a thriving workplace culture and shows why it's an absolutely essential part of any successful business.
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People
- Dare to Build an Intentional Culture (The EOS Mastery Series)
- Narrateur(s): Gabra Zackman
- Durée: 4 h et 44 min
- Date de publication: 2024-04-02
- Langue: Anglais
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The second installment of the Traction Library's EOS Mastery Series, People gives listeners all the tools they need to create a thriving workplace culture and shows why it's an absolutely essential part of any successful business.
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Straight to Hell
- True Tales of Deviance, Debauchery, and Billion-Dollar Deals
- Auteur(s): John LeFevre
- Narrateur(s): Scott Aiello
- Durée: 7 h et 45 min
- Version intégrale
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Au global
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Performance
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Histoire
Over the past three years, the notorious @GSElevator Twitter feed has offered a hilarious, shamelessly voyeuristic look into the real world of international finance. Hundreds of thousands followed the account, Goldman Sachs launched an internal investigation, and when the true identity of the man behind it all was revealed, it created a national media sensation - but that's only part of the story.
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Electric
- Écrit par Leif le 2024-01-09
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Straight to Hell
- True Tales of Deviance, Debauchery, and Billion-Dollar Deals
- Narrateur(s): Scott Aiello
- Durée: 7 h et 45 min
- Date de publication: 2015-07-14
- Langue: Anglais
- Over the past three years, the notorious @GSElevator Twitter feed has offered a hilarious, shamelessly voyeuristic look into the real world of international finance....
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Gérer les personnalités difficiles
- Les bienfaits de l'intelligence émotionnelle dans la vie professionnelle
- Auteur(s): Harvard Business Review, Caroline Montaigne, Chantal Dussuel - traducteur, Autres
- Narrateur(s): François Hatt
- Durée: 2 h et 19 min
- Version intégrale
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Au global
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Performance
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Histoire
Apprenez à gérer les personnalités toxiques au travail. Des experts en stratégie d'entreprise livrent leurs conseils pour apprendre à gérer les personnalités toxiques au travail, quel que soit leur profil : paranoïaque, anxieux, narcissique, hystérique, etc. S'appuyant sur des cas concerts, ils montrent comment trouver la bonne attitude et les bonnes paroles afin de désamorcer les tensions et de rétablir des relations apaisées.
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Gérer les personnalités difficiles
- Les bienfaits de l'intelligence émotionnelle dans la vie professionnelle
- Narrateur(s): François Hatt
- Durée: 2 h et 19 min
- Date de publication: 2023-08-24
- Langue: Français
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Apprenez à gérer les personnalités toxiques au travail. Des experts en stratégie d'entreprise livrent leurs conseils pour apprendre à gérer les...
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The Power of Human
- How Our Shared Humanity Can Help Us Create a Better World
- Auteur(s): Adam Waytz
- Narrateur(s): Tim Fannon
- Durée: 7 h et 36 min
- Version intégrale
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Au global
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Performance
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Histoire
The unprecedented access to other humans that technology provides has ironically freed us from engaging with them. According to social psychologist Adam Waytz, our increasingly human-free lives come with a serious cost that we’ve already begun to pay: the loss of our humanity. Humans have superpowers. More than any other psychological stimulus, our presence can make experiences feel significant, inspire moral behavior, and encourage action. The Power of Human shows us how to rehumanize and harness these unique abilities to improve our lives, beginning with our jobs.
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The Power of Human
- How Our Shared Humanity Can Help Us Create a Better World
- Narrateur(s): Tim Fannon
- Durée: 7 h et 36 min
- Date de publication: 2019-06-25
- Langue: Anglais
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An urgent yet hopeful analysis of the surge in dehumanization, and how we can reverse it....
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Pour Your Heart into It
- How Starbucks Built a Company One Cup at a Time
- Auteur(s): Howard Schultz, Dori Jones Yang
- Narrateur(s): Eric Conger
- Durée: 2 h et 55 min
- Version abrégée
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Au global
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Performance
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Histoire
The success of Starbucks is one of the most remarkable business stories in decades. Since 1987, the coffee merchant has grown from a single retail store on Seattle's waterfront to a company with more than 1,000 stores nationwide and a new one opening somewhere every business day. According to Fortune magazine, Starbucks "has changed everything...from our tastes to our language to the face of Main Street."
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Enjoyed this read
- Écrit par Amazon Customer le 2019-07-02
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Pour Your Heart into It
- How Starbucks Built a Company One Cup at a Time
- Narrateur(s): Eric Conger
- Durée: 2 h et 55 min
- Date de publication: 2007-07-16
- Langue: Anglais
- The success of Starbucks is one of the most remarkable business stories in decades....
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It Doesn't Have to Be Crazy at Work
- Auteur(s): Jason Fried, David Heinemeier Hansson
- Narrateur(s): Eileen Stevens
- Durée: 3 h et 18 min
- Version intégrale
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Au global
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Performance
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Histoire
In this timely manifesto, the authors of the New York Times best-seller Rework broadly reject the prevailing notion that long hours, aggressive hustle, and "whatever it takes" are required to run a successful business today.
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you are in for a 8 hour commercial for basecamp
- Écrit par seb le 2019-04-05
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It Doesn't Have to Be Crazy at Work
- Narrateur(s): Eileen Stevens
- Durée: 3 h et 18 min
- Date de publication: 2018-10-02
- Langue: Anglais
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In this timely manifesto, the authors of the New York Times best-seller Rework broadly reject the prevailing notion that long hours, aggressive hustle, and "whatever it takes" are required to run a successful business today....
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All You Have to Do Is Ask
- How to Master the Most Important Skill for Success
- Auteur(s): Wayne Baker
- Narrateur(s): Wayne Baker, Jason Culp
- Durée: 4 h et 46 min
- Version intégrale
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Au global
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Performance
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Histoire
Studies show that asking for help makes us better and less frustrated at our jobs. It helps us find new opportunities and new talent. It unlocks new ideas and solutions, and enhances team performance. And it helps us get the things we need outside the workplace as well. And yet, we rarely give ourselves permission to ask. Here, Wayne Baker shares a set of strategies - used at companies like Google, GM, and IDEO - that individuals, teams, and leaders can use to make asking for help a personal and organizational habit.
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All You Have to Do Is Ask
- How to Master the Most Important Skill for Success
- Narrateur(s): Wayne Baker, Jason Culp
- Durée: 4 h et 46 min
- Date de publication: 2020-01-14
- Langue: Anglais
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A set of tools for mastering the one skill standing between us and success: the ability to ask for the things we need to succeed....
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Tribal
- How the Cultural Instincts That Divide Us Can Help Bring Us Together
- Auteur(s): Michael Morris
- Narrateur(s): Michael Morris
- Durée: 9 h
- Version intégrale
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Au global
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Performance
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Histoire
Tribalism is our most misunderstood buzzword. We’ve all heard pundits bemoan its rise, and it’s been blamed for everything from political polarization to workplace discrimination. But as acclaimed cultural psychologist and Columbia professor Michael Morris argues, our tribal instincts are humanity’s secret weapon. Ours is the only species that lives in tribes: groups glued together by their distinctive cultures that can grow to a scale far beyond clans and bands. Morris argues that our psychology is wired by evolution in three distinctive ways.
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Tribal
- How the Cultural Instincts That Divide Us Can Help Bring Us Together
- Narrateur(s): Michael Morris
- Durée: 9 h
- Date de publication: 2024-10-01
- Langue: Anglais
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A revelatory, paradigm-shifting work from a renowned Columbia professor and “one of the great social and cultural psychologists” (Amy Cuddy) that demystifies our tribal instincts and shows us how to use them to create positive change....
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Reboot
- Leadership and the Art of Growing Up
- Auteur(s): Jerry Colonna
- Narrateur(s): Jerry Colonna
- Durée: 7 h et 34 min
- Version intégrale
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Au global
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Performance
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Histoire
Jerry Colonna helps start-up CEOs make peace with their demons, the psychological habits and behavioral patterns that have helped them to succeed - molding them into highly accomplished individuals - yet have been detrimental to their relationships and ultimate well-being. Now, this venture capitalist turned executive coach shares his unusual yet highly effective blend of Buddhism, Jungian therapy, and entrepreneurial straight talk to help leaders overcome their own psychological traumas.
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Wow.
- Écrit par Scrappy Girl le 2019-08-29
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Reboot
- Leadership and the Art of Growing Up
- Narrateur(s): Jerry Colonna
- Durée: 7 h et 34 min
- Date de publication: 2019-06-18
- Langue: Anglais
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Jerry Colonna helps start-up CEOs make peace with their demons, the psychological habits and behavioral patterns that have helped them to succeed - molding them into highly accomplished individuals - yet have been detrimental to their relationships and ultimate well-being....
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Scaling Culture
- How to Build and Sustain a Resilient, High-Performing Organization
- Auteur(s): Ron Lovett
- Narrateur(s): Jeffrey Holz
- Durée: 8 h et 14 min
- Version intégrale
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Au global
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Performance
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Histoire
Corporate culture is ground zero for your organization. If left to chance, corporate culture will fall to the lowest common denominator or the loudest voice, resulting in inconsistency at best and volatility at worst. Scaling your company means scaling your culture first. You need a clear playbook with actionable steps to foster alignment and a results-driven team of passionate stakeholders. In Scaling Culture, Ron Lovett provides you with the key components you need to create a successful organization that lasts.
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Scaling Culture
- How to Build and Sustain a Resilient, High-Performing Organization
- Narrateur(s): Jeffrey Holz
- Durée: 8 h et 14 min
- Date de publication: 2022-05-17
- Langue: Anglais
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Corporate culture is ground zero for your organization. If left to chance, corporate culture will fall to the lowest common denominator or the loudest voice, resulting in inconsistency at best and volatility at worst. Scaling your company means scaling your culture first....
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Making Work Work
- The Positivity Solution for Any Work Environment
- Auteur(s): Shola Richards
- Narrateur(s): Shola Richards
- Durée: 7 h et 12 min
- Version intégrale
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Au global
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Performance
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Histoire
Shola Richards had reached the end of the road: after nearly two years at a soul-sucking job, he felt numb and suicidal. So he quit and devoted himself to nothing less than transforming the workplace, turning it into a space of respect, courtesy, and endless energy. Making Work Work focuses on inspiring current and future leaders to start a movement that will banish on-the-job bullying, put meaning back into work, and enhance coworkers' happiness and engagement.
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Making Work Work
- The Positivity Solution for Any Work Environment
- Narrateur(s): Shola Richards
- Durée: 7 h et 12 min
- Date de publication: 2017-03-29
- Langue: Anglais
- Shola Richards had reached the end of the road: after nearly two years at a soul-sucking job, he felt numb and suicidal....
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The 4 Stages of Psychological Safety
- Defining the Path to Inclusion and Innovation
- Auteur(s): Timothy R. Clark
- Narrateur(s): Larry Herron
- Durée: 4 h et 51 min
- Version intégrale
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Au global
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Performance
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Histoire
This audiobook is a practical guide that shows how leaders can build psychological safety in their organizations, creating an environment where employees feel included, fully engaged, and encouraged to contribute their best efforts and ideas. Perhaps, the leader’s most challenging task is to increase intellectual friction while decreasing social friction.
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The 4 Stages of Psychological Safety
- Defining the Path to Inclusion and Innovation
- Narrateur(s): Larry Herron
- Durée: 4 h et 51 min
- Date de publication: 2020-03-11
- Langue: Anglais
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This audiobook is a practical guide that shows how leaders can build psychological safety in their organizations, creating an environment where employees feel included, fully engaged, and encouraged to contribute their best efforts and ideas....
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Prix réduit: 22,17$ ou 1 crédit
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Everybody Matters
- The Extraordinary Power of Caring for Your People Like Family
- Auteur(s): Bob Chapman, Raj Sisodia
- Narrateur(s): Steven Menasche
- Durée: 8 h et 51 min
- Version intégrale
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Au global
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Performance
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Histoire
Starting in 1997, Bob Chapman and Barry-Wehmiller pioneered a dramatically different approach to leadership that creates off-the-charts morale, loyalty, creativity, and business performance. The company utterly rejects the idea that employees are simply functions to be moved around, "managed" with carrots and sticks, or discarded at will. Instead Barry-Wehmiller manifests the reality that every single person matters, just like in a family. That's not a cliché on a mission statement; it's the bedrock of the company's success.
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Definitely worth listening to (or reading)!
- Écrit par JK Weening Family le 2021-06-02
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Everybody Matters
- The Extraordinary Power of Caring for Your People Like Family
- Narrateur(s): Steven Menasche
- Durée: 8 h et 51 min
- Date de publication: 2016-06-27
- Langue: Anglais
- Starting in 1997, Bob Chapman and Barry-Wehmiller pioneered a dramatically different approach to leadership that creates off-the-charts morale, loyalty, creativity, and business performance....
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Billion Dollar Loser
- The Epic Rise and Spectacular Fall of Adam Neumann and WeWork
- Auteur(s): Reeves Wiedeman
- Narrateur(s): Will Collyer
- Durée: 10 h et 51 min
- Version intégrale
-
Au global
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Performance
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Histoire
This inside story of WeWork and its CEO tells the remarkable saga of one of the most audacious, and improbable, rises and falls in American business history. Veteran journalist Reeves Weideman dives deep into WeWork and its CEO's astronomical rise, from the marijuana and tequila-filled board rooms to cult-like company summer camps and consciousness-raising with Anthony Kiedis. Billion Dollar Loser is a character-driven business narrative that captures, through the fascinating psyche of a billionaire founder and his wife and co-founder, the slippery state of global capitalism. \
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Great listen
- Écrit par colin le 2023-06-05
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Billion Dollar Loser
- The Epic Rise and Spectacular Fall of Adam Neumann and WeWork
- Narrateur(s): Will Collyer
- Durée: 10 h et 51 min
- Date de publication: 2020-10-20
- Langue: Anglais
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This inside story of WeWork and its CEO tells the remarkable saga of one of the most audacious, and improbable, rises and falls in American business history....
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Overworked and Overwhelmed
- The Mindfulness Alternative
- Auteur(s): Scott Eblin
- Narrateur(s): James Edward Thomas
- Durée: 7 h et 44 min
- Version intégrale
-
Au global
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Performance
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Histoire
Even small increases in mindfulness can lead to big changes in productivity and quality of life for the overworked and overwhelmed professional. Overworked and Overwhelmed: The Mindfulness Alternative is a guide for doing just that.
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Overworked and Overwhelmed
- The Mindfulness Alternative
- Narrateur(s): James Edward Thomas
- Durée: 7 h et 44 min
- Date de publication: 2020-07-27
- Langue: Anglais
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Even small increases in mindfulness can lead to big changes in productivity and quality of life for the overworked and overwhelmed professional. Overworked and Overwhelmed: The Mindfulness Alternative is a guide for doing just that....
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Access to Asia
- Your Multicultural Guide to Building Trust, Inspiring Respect, and Creating Long-Lasting Business Relationship
- Auteur(s): Sharon Schweitzer JD, Liz Alexander PhD, Bob Waisfisz - foreword
- Narrateur(s): Jo Anna Perrin
- Durée: 12 h et 20 min
- Version intégrale
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Au global
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Performance
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Histoire
Access to Asia presents a deeply insightful framework for today's global business leaders and managers, whether traveling from Toronto to Taipei, Baltimore to Bangalore, or San Francisco to Shanghai. Drawing from her extensive experience and global connections, author Sharon Schweitzer suggests that irrespective of their industry, everyone is essentially in the relationship business. Within Asia, building trust and inspiring respect are vital steps in developing business relationships that transcend basic contractual obligations.
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Access to Asia
- Your Multicultural Guide to Building Trust, Inspiring Respect, and Creating Long-Lasting Business Relationship
- Narrateur(s): Jo Anna Perrin
- Durée: 12 h et 20 min
- Date de publication: 2018-11-06
- Langue: Anglais
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Effective cross-cultural communication is mandatory for today's successful global business leaders. For companies and individuals looking to engage more successfully with their counterparts in Asia, Access to Asia showcases the critical people skills that drive global business success....
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Remarkable!
- Maximizing Results Through Value Creation
- Auteur(s): Dr Randy Ross, David Salyers
- Narrateur(s): Sean Runnette
- Durée: 4 h et 5 min
- Version intégrale
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Au global
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Performance
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Histoire
Remarkable! is an entertaining and enlightening business parable that has the power to turn any team around. Through the humorous and eye-opening story of Dusty, leaders will discover how to build a culture that inspires team members to bring the best of who they are to the table every day. Addressing the three dimensions of culture - values, beliefs, and behaviors - Remarkable! introduces listeners to the Four Maxims of Value Creation: creativity, positivity, sustainability, and responsibility.
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Remarkable!
- Maximizing Results Through Value Creation
- Narrateur(s): Sean Runnette
- Durée: 4 h et 5 min
- Date de publication: 2016-03-11
- Langue: Anglais
- Remarkable! is an entertaining and enlightening business parable that has the power to turn any team around....
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