Endlich reden wir in meinem Podcast auch mal über Diversity. Das Thema ist schon lange in aller Munde und Lilian Gerke-Vetterkind von Gehrke & Vetterkind Consultants als Beraterin für Diversity und Unternehmenskultur kennt sich damit natürlich richtig gut aus. Noch dazu hat sie gerade diese Woche eine Studie zum optimalen Umfeld für Frauen, die Führungspositionen anstreben, veröffentlicht. Die ausführlichen Ergebnisse gibt’s bei ihr unter https://gehrke-vetterkind.com zum Download, aber viele interessante Erkenntnisse hat sie auch schon im Podcast geteilt. Viel Spaß!

Mitarbeiterbefragungen sind ein wichtiger Bestandteil der Messung der Kultur und Zufriedenheit innerhalb vieler Unternehmen. Dabei ist schon das Konzept, mit dem man arbeitet, von Unternehmen zu Unternehmen evtl. sehr unterschiedlich. Mit Andreas Marschner von der TK habe ich über diese Befragungen besprochen, darüber, was sie mit Unternehmenskultur zu tun haben und wie sie sie auch beeinflussen können. Viel Spaß beim Anhören!

Heute geht‘s mal wieder um Gesundheit im beruflichen Kontext - Sven Springer und ich sprechen über Stress! Was macht er mit uns, sowohl physisch als auch psychisch? Warum, und wann ist er schädlich für uns? Wie können wir ihn ggf. auch nutzen? Und was lernen wir aus der Tatsache, dass er uns fast immer schadet? Wünsche euch viel Spaß bei der Podcast-Folge diese Woche!