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Mut als Kompetenz von Gegenwart & Zukunft. Lernfeld Unsicherheitskompetenz. So geht Mut. Neues denken: Das Changemindset. Risikokompetenz: Handeln trotz der Angst, Tabubruch: Fehlerkultur, Standfest im Wandel. Mut kann man lernen: Mutmuskeltraining & Mutanstiftung.

Man sollte viel öfter einen Mutausbruch haben! Mit der Frage "Wie geht eigentlich Mut?" bin ich in diese Podcastreihe zum Thema Mut und Veränderung gestartet. Change ruft es von überall, nie gab es gefühlt so viel Unsicherheit wie heute und dennoch sind wir geradezu gezwungen in Unsicherheit zu gestalten, das Leben anzupacken. Menschen aus Wirtschaft, Politik, Kunst und Kultur haben mir erzählt, was Mut für sie bedeutet und wie sie es schaffen sich ihren Ängsten zu stellen und immer wieder neuen Mut zu entwickeln. Der Podcast lebt vom Mut vieler Menschen, die etwas wagen, um den Preis ...

Zeit für einen Mutausbruch?! What if? Was wäre wenn? Was wäre wenn Du Dich trauen würdest Dein Unternehmen zu starten, Dein Projekt zu beginnen, Dein Ding zu machen, Veränderung mutig zu gestalten? Veränderung startet immer mit Deinem ersten mutigen Schritt. Doch wie geht eigentlich Mut? Simone Gerwers, Mutanstifterin & Mutinfluencerin, Diplommwirtschaftswissenschaftlerin, Executive Coach, Speaker & Bloggerin ist dieser Frage auf der Spur. Wann startest Du Deinen Mutausbruch?

Unsere Wirtschaft und unsere Arbeitswelt sind mit Globalisierung, Digitalisierung, dem demographischen Wandel und nicht zuletzt durch aktuelle Krisen einem rasanten und radikalen Wandel ausgesetzt. Change ist das neue Normal, ob wir es wollen oder nicht. Führung und Management müssen Treiber dieses Wandels sein und dabei den Menschen in den Blick rücken. Keine Veränderung wird ohne das Commitment der menschen in den Teams, Unternehmen und Organisationen erfolgreich gelingen. Aber wie kann Führung in zeiten des Wandels und permanenter Unsicherheit wirksam sein? Wie können sich ...