In dieser Episode des Founders Fight Club Cast dreht sich alles um Balance – die Balance zwischen beruflicher Erfüllung, mentaler Gesundheit und dem wachsenden Einfluss von Technologie. Unser Gast Kim, Gründerin von LikeMinded, spricht darüber, wie Unternehmen und Einzelpersonen ihre mentale Gesundheit stärken können. Gemeinsam diskutieren wir, wie Stress und Überforderung in der modernen Arbeitswelt bewältigt werden können und wie Technologie – insbesondere Künstliche Intelligenz – helfen kann, psychische Gesundheit zu unterstützen.

Mit dabei...

Unser Gast: Kimberly Breuer, Gründerin von LikeMinded

LikeMinded ist ein Mental Health Unternehmen, das psychologische Beratung und Coaching für Unternehmen anbietet, um deren Mitarbeiter zu unterstützen und langfristig gesund zu halten. LinkedIn

Co-Host: Dr. Sandra-Luisa Moschner – Sandra bietet Keynotes, Trainings, Workshops und Coaching in den Bereichen Design Thinking und Mental Fitness an. Neben ihrer Rolle in unseren Episoden zur mentalen Gesundheit hostet sie auch ihren eigenen Podcast. LinkedIn

Host: Jan Küster – Director des Founders Fight Club, Innovationsexperte und Organisator von Startup-Events. LinkedIn

Key Takeaways

• Die Relevanz mentaler Gesundheit: Warum die Balance zwischen Arbeit und persönlichem Wohlbefinden wichtiger ist denn je.
• Wie Sinn und Erfüllung im Job Stress und Burnout vorbeugen können: Kim erklärt, warum Sinnfindung im Job so wichtig ist und wie fehlender Sinn zu psychischen Belastungen führen kann.
• Technologie und mentale Gesundheit: Die Rolle von KI in der Unterstützung der psychischen Gesundheit und wie LikeMinded KI in ihren Dienstleistungen integriert.
• Grenze zwischen Coaching und Therapie: Wo Coaching aufhört und Therapie beginnt – und warum beide Ansätze wertvoll sind.

Timestamps

• [00:00] – Einführung: Thema der Folge und Vorstellung der Sprecher
• [00:04] – Kim erzählt über die wachsende Bedeutung der mentalen Gesundheit in der modernen Arbeitswelt.
• [02:33] – Diskussion über den Zusammenhang von Sinnfindung im Job und psychischer Gesundheit.
• [05:23] – Die Definition von mentaler Gesundheit: Was umfasst sie wirklich?
• [12:23] – Coaching vs. Therapie: Die wichtigsten Unterschiede und wie man den richtigen Ansatz findet.
• [42:56] – Zukunft der mentalen Gesundheit: Der Einfluss von Technologie und KI.
• [49:13] – Wie Unternehmen den Wandel durch KI meistern und dabei mentale Gesundheit priorisieren.

In dieser Folge tauchen wir ein in die spannende Welt der Workations und Coworkations – wo Arbeit und Urlaub auf coole Weise kombiniert werden, um sowohl die Produktivität als auch den Teamzusammenhalt zu stärken.

Unsere Gäste sind:

Vanessa Thielemann - Gründerin von BrALI

Jochen Swoboda - CEO Seminaris Hotels, und

Prof. Dr. Sven Pastowski - Professor, Wirtschaft & Management

Erfahre, wie diese kreativen Ansätze die Unternehmenskultur auf den Kopf stellen, Teams enger zusammenbringen und sogar den Geschäftserfolg pushen können.

Unsere Gäste teilen echte Erfahrungen und praktische Tipps, wie Workations für verschiedene Teams – ob remote oder vor Ort – erfolgreich umgesetzt werden können. Entdecke, wie du Silos abbauen, die Mitarbeiterbindung stärken und die Kreativität deines Teams steigern kannst – und das alles an einem inspirierenden Ort.

Egal, ob du als HR-Profi deine Teambuilding-Strategien auffrischen oder als Unternehmer ein stärker verbundenes und widerstandsfähiges Team aufbauen willst – diese Folge steckt voller wertvoller Insights, die deine Sicht auf Arbeit und Zusammenarbeit völlig verändern könnten.

Themen dieser Episode:

• Neueste Entwicklungen in der Arbeitswelt nach Corona
• Planung und Budgetierung von Workations und Off-Side-Veranstaltungen
• Integration von Arbeits- und Freizeitaktivitäten
• Herausforderungen und Lösungen für hybride Arbeitsszenarien

Highlights der Episode:

• Wie Workations die Arbeitswelt revolutionieren: Lerne, wie Workations und Coworkations das Arbeitsleben nachhaltig verändern und warum sie gerade jetzt so relevant sind.
• Praktische Tipps für deine nächste Workation: Von der Planung bis zur Umsetzung – was du beachten musst, um eine erfolgreiche Workation zu organisieren.
• Erfahrungen aus erster Hand: Unsere Gäste berichten von ihren eigenen Workation-Erfahrungen und den positiven Effekten auf Teamdynamik und Produktivität.
• Die Rolle von Unternehmenskultur in der neuen Arbeitswelt: Warum ein modernes Verständnis von Unternehmenskultur entscheidend ist und wie Workations dabei helfen können, diese zu stärken.

In dieser Episode vom Founders Fight Clubcast, aufgenommen auf der Startup-Bühne der renommierten HR-Messe Zukunft Personal, entdecken wir, wie digitale Innovation die Welt der Führung und des Coachings revolutioniert. Wenn du an pragmatischen Innovationen interessiert bist und wissen möchtest, wie du die neuesten digitalen Werkzeuge in deinem Führungsstil integrieren kannst, dann ist diese Episode genau das Richtige für dich.

Gäste dieser Episode sind:

- Swantje Benussi von Onesome

- Christoph Schönfelder von Monday.Rocks

- Christopher Kuhl von ThanksCoach

**Highlights der Episode:**

1. **Einführung und Bedeutung digitaler Führung** Die Moderatoren eröffnen die Diskussion mit einer Einführung in das Thema und betonen die Wichtigkeit digitaler Führungskompetenzen in der heutigen Arbeitswelt.

2. **Christoph Schönfelder über AI in Führung** Christoph spricht über die Rolle künstlicher Intelligenz in der Führung, wie AI-basierte Entscheidungen getroffen werden und wie Monday.Rocks dies ermöglicht.

3. **Christopher Kuhls Perspektiven** Christopher von ThanksCoach teilt seine Einsichten über digitale Coaching-Plattformen und deren Einfluss auf die persönliche Entwicklung von Führungskräften.

4. **Swantje Benussi über moderne Führungsherausforderungen** Swantje diskutiert die Herausforderungen bei der Anwendung digitaler Apps für Führungskraft Coaching von Teams und bietet Einblicke, wie Onesome diese adressiert.

Diese Episode bietet dir nicht nur einen tiefen Einblick in die neuesten Trends und Werkzeuge im Bereich der digitalen Führung, sondern auch praktische Tipps, wie du diese Innovationen in deinem eigenen Führungsstil anwenden kannst. Verpasse nicht diese Gelegenheit, von führenden Experten auf diesem Gebiet zu lernen.